Марченко Ольга 
Коваленко Сергій 
Мельник Андрій Онбординг — це структурований процес адаптації нового співробітника, який починається з моменту підписання оферу й...
Фідбек — це зворотний зв’язок про дії, поведінку чи результати роботи, який допомагає людині бачити...
Львівська маркетингова агенція наймає нового спеціаліста з доступом до бази клієнтів та стратегій кампаній: HR...
Київська IT-компанія завершує квартал: HR розсилає запрошення на performance review, а розробник готується до зустрічі...
Junior-тестувальниця з харківської продуктової компанії отримує фідбек після першого спринту: кілька помилок, але потенціал великий....
Романюк Наталія Львівська IT-компанія перейшла на гнучкий графік рік тому: розробники самі обирають години, головне — бути...
Ковальчук Олена Київська продуктова компанія проводить щомісячний review відділу маркетингу: фахівець демонструє ROAS 5.2, зниження CPA на...
Рекрутерка з одеської продуктової компанії переглядає заявки на junior-позицію: серед резюме виділяється профіль 22-річної кандидатки...
Львівська виробнича компанія готується до звільнення ключового інженера: за чотири роки роботи він накопичив 56...
Київська продуктова компанія шукає middle-маркетолога вже другий місяць: вакансія на DOU збирає відгуки, але більшість...